Dit arbejdsmiljø handler både om de fysiske rammer og de organisatoriske og relationelle vilkår, du arbejder under. For dig som psykolog har arbejdsmiljøet direkte betydning for:
Når arbejdsmiljøet ikke fungerer, påvirker det både dig og kvaliteten i det psykologfaglige arbejde.
Et velfungerende arbejdsmiljø betyder, at du:
Arbejdsgiveren har ansvaret for rammerne. Kulturen og det daglige arbejdsmiljø skaber I i fællesskab. Er du selvstændig uden ansatte, gælder mange formelle krav ikke (fx APV) – men ansvaret for dit arbejdsmiljø ligger stadig hos dig.
Fysisk arbejdsmiljø
Dit fysiske arbejdsmiljø påvirker din koncentration, din udholdenhed i samtaler og din risiko for fysiske gener. Her får du styr på reglerne og hvad du konkret skal være opmærksom på.
Fysisk arbejdsmiljø for psykologerPsykisk arbejdsmiljø
Det psykiske arbejdsmiljø har direkte betydning for din faglige kvalitet, din dømmekraft og din trivsel. Her får du overblik over dine rettigheder og hvad du skal reagere på.
Psykisk arbejdsmiljø for psykologerArbejdsliv i balance
Et bæredygtigt arbejdsliv handler om at kunne fastholde din faglighed uden at slide din energi og trivsel ned. Her får du konkrete greb til at arbejde mere balanceret.
Arbejdsliv i balance som psykologOmsorgstræthed
Omsorgstræthed kan opstå ved vedvarende følelsesmæssig belastning. Her får du viden om tegn og konkrete greb til at forebygge og håndtere det.
Omsorgstræthed hos psykologer